Écoles primaires
Le logiciel de pointage des enseignants pour les écoles primaires
Une empreinte le matin, une empreinte l’après-midi : HAWA donne aux directeurs d’école une vue claire de la ponctualité des enseignants et transforme la présence en bulletins de paie, sans paperasse.
Lycée Horizon
Lundi 14 septembre
07:58
Entrée enregistrée
Bonjour, Mme Diallo
2 min d'avanceCours en cours
Mathématiques
08:00 – 12:00
2nde B · Salle 12
100%
Couverture de la séance
Arrivée et départ à l'heure
Prochaine paie estimée
1 860,00 €
Ce que vous obtenez
- Pointage quotidien rapide sur terminal biométrique
- Tolérances adaptées à votre journée d’école
- Un emploi du temps par classe, sans chevauchement
- Correction manuelle depuis le panneau si un terminal est en panne
- Bulletins de paie générés à partir des heures vérifiées
- Plusieurs bâtiments et salles gérés ensemble
Assez simple pour chaque matin
Les enseignants posent le doigt sur le terminal à l’arrivée et au départ. Rien à remplir, pas de cahier à ramasser : le directeur voit la présence du jour sur le tableau de bord.
Moins de paperasse pour la direction
Présence, emplois du temps et bulletins de paie sont réunis au même endroit. En fin de mois, les bulletins sont prêts, calculés sur les heures réellement travaillées et les taux que vous fixez.
Grandit avec votre école
Ajoutez des classes, des salles, des enseignants ou un nouveau bâtiment quand vous le souhaitez. À la rentrée, HAWA conserve vos enseignants et vos paramètres : vous ne modifiez que ce qui change.
Modules inclus
- Présence biométriqueLes enseignants pointent à l’entrée et à la sortie sur des terminaux Android muraux. HAWA rapproche chaque pointage du cours prévu.
- Options d’authentificationLes enseignants pointent avec leur empreinte, une carte NFC ou leur visage. Choisissez la méthode par établissement et par terminal, ou combinez-en deux pour plus de sécurité.
- Emplois du temps sans chevauchementPlacez enseignants, classes et salles dans l’emploi du temps. HAWA refuse tout créneau où deux d’entre eux se chevaucheraient.
- Couverture des cours et anti-fraudeSachez exactement quelle part de chaque séance et de chaque cours a été réellement enseignée, et repérez les heures manquantes avant de les payer.
- Paie des enseignantsLes bulletins sont générés à partir des heures réellement enseignées multipliées par le bon taux selon le cours, le niveau et le semestre.
- Présence du personnel et des élèvesAu-delà des enseignants, HAWA suit la présence du personnel non enseignant et des élèves, classe par classe, sur les mêmes terminaux et dans les mêmes rapports.
- NotificationsEnseignants et élèves reçoivent des rappels de leurs cours et sont prévenus dès qu’un changement intervient.
- Administration et rapportsBâtiments, salles, structure de l’établissement, utilisateurs, historique RH et tous les rapports utiles, dans un seul panneau.
Ce qu’en disent les établissements
Nous découvrions les heures manquantes en fin de semestre. Aujourd’hui je vois la couverture chaque matin et je corrige dans la semaine.
Les bulletins mobilisaient trois personnes pendant quatre jours. Avec HAWA, ils sont générés à partir des heures réelles et vérifiés en un après-midi.
Le contrôle des chevauchements valait à lui seul l’investissement. Deux salles réservées pour la même classe, c’est terminé.
Voyez HAWA fonctionner avec votre emploi du temps
En 30 minutes, nous chargeons un extrait de vos classes et vous montrons en direct la couverture, les rapports et les bulletins de paie.
